射手座的底色是向外探索，爱自由爱热闹，遇到冲突第一反应是绕开或者直接摊开说，不会藏着掖着，天蝎的底色是向内深耕，重细节重掌控，遇到冲突会默默观察布局，等着一击即中。
我身边就有现成例子，同事小杨是射手，同组的老陈是天蝎，去年两人同时竞选部门主管，小杨到处拉同事投票，还主动跟领导说自己的优势，老陈则是悄悄整理了过去一年的项目数据，还找领导聊了两次，说自己能稳住团队，射手遇到冲突时，会觉得没必要为这点事纠结，转身就去玩了，而天蝎会把冲突记在心里,等着找机会解决。
如果是职场明面上的竞争，射手的优势是敢冲敢说，能快速拉到支持，天蝎的优势是稳扎稳打，能拿到核心资源，去年小杨的票数确实比老陈高，但老陈手里握着一个领导盯了很久的客户资源，最后还是老陈当上了主管。
如果是朋友间的矛盾，射手的“没心没肺”反而能快速破冰，天蝎的“记仇”会让关系陷入僵局，我闺蜜是射手，她跟天蝎闺蜜闹掰后，主动约对方吃了顿火锅，说开了就没事了，而另一个射手朋友跟天蝎朋友冷战了半年，就是因为天蝎觉得射手没把自己当回事，如果是感情里的拉扯，射手的“忽冷忽热”会让天蝎觉得被忽视，天蝎的“冷战”会让射手觉得被冷落,最后只能两败俱伤。
射手最容易犯的错是冲动，遇到天蝎的暗招就直接炸毛，反而给了天蝎“你情绪化”的把柄，去年小杨第一次竞选时，老陈故意在领导面前说小杨做事粗心，小杨当时就急了，跟老陈吵了起来，领导反而觉得小杨不够成熟。
射手要赢的话，得学着像天蝎一样抓核心，比如第二次竞选时，小杨就把自己的项目成果整理成了PPT，跟领导说自己能把新的客户做起来，最后成功当上了主管，还有，射手不要试图跟天蝎玩心眼，天蝎的洞察力比射手强，玩套路只会输得更惨，不如坦诚一点，反而能让天蝎放下戒备，射手还要学会控制自己的情绪，遇到天蝎的挑衅时，先深呼吸三秒，再开口说话,避免说出后悔的话。
其实射手和天蝎的“斗”从来不是谁赢谁输，而是看谁更懂对方的逻辑，射手不用硬拼，发挥自己的优势，天蝎不用太计较，射手的单纯反而能帮自己打开局面，如果真的遇到要竞争的情况，先搞清楚自己要的是什么，再选对应的方法，比盲目“斗”有用得多。